Эксперт/инженер технического надзора по электрическим и слаботочным системам (в архиве)

03 Августа

Партнерские Вакансии

Компания "TUV AUSTRIA KAZAKHSTAN"

• Осуществление контроля за соблюдением проектных решений, требований нормативно-технической документации и стандартов при выполнении работ по системам электроснабжения, электроосвещения, заземления, молниезащиты, а также слаботочных систем (СКУД, видеонаблюдение, охранно-пожарная сигнализация, система оповещения и управления эвакуацией, ЛВС и др.).

• Проведение входного контроля применяемых материалов, оборудования, кабельной продукции и технических решений.

• Участие в анализе и согласовании проектной документации на предмет технической реализуемости и соответствия действующим нормативам.

• Проверка исполнительной документации, включая схемы, акты, паспорта и сертификаты на оборудование.

• Контроль соблюдения графиков выполнения электромонтажных и пуско-наладочных работ.

• Оценка качества выполняемых работ, проверка наличия и правильности выполнения замеров сопротивления изоляции, заземляющих устройств, срабатывания УЗО и других испытаний.

• Участие в технических совещаниях с представителями подрядных организаций, проектировщиков, службы заказчика.

• Подготовка и согласование технических замечаний, контроль их устранения в установленные сроки.

• Оформление и подписание актов освидетельствования скрытых работ, актов приемки и иной технической документации.

• Ведение журналов технического надзора и иной обязательной технической документации.

• Подготовка отчетов о ходе выполнения работ, выявленных нарушениях, предложениях по их устранению.

• Подготовка заключений по результатам технического надзора.

• Участие в процедуре приёмки законченного строительством объекта, включая участие в работе комиссий по вводу в эксплуатацию.

• Высшее техническое образование
• Опыт работы более 5 лет

• Заработная плата от 600 000 до 750 000 тенге в месяц до вычета обязательных налогов и платежей. Возможен более высокий оклад по результатам собеседования.
• Кандидат должен быть готов либо к регулярным служебным командировкам в город Петропавловск, либо к постоянному месту работы в городе Петропавловск. Конкретный формат работы (командировки/переезд) определяется по согласованию с успешным кандидатом