Инженер по гидроизоляции

01 Июля

Партнерские Вакансии

Компания "Engineering Services"

Обязанности:

• Разработка и согласование проектов:
  - Участие в разработке технических решений для гидроизоляции объектов.
  - Согласование проектной документации с заказчиком и подрядчиками.

• Контроль и проведение работ:
  - Организация и контроль выполнения гидроизоляционных работ на объекте.
  - Проведение инструктажа для рабочих.

• Участие в приемке материалов и проверке их качества.

• Обеспечение качества:
  - Контроль соблюдения технологий нанесения гидроизоляции.
  - Проведение испытаний (водяные пробы, контроль прочности и адгезии).

• Ведение документации:
  - Составление актов выполненных работ.
  - Ведение отчетности по материалам и объемам работ.

• Обеспечение безопасности:
  - Контроль соблюдения правил охраны труда и техники безопасности.

Требования:

• Высшее или среднее специальное образование в области строительства, гидротехники, инженерии или смежных областях.

• Опыт работы в гидроизоляционных работах (от 2 лет и более).

• Опыт работы с различными гидроизоляционными материалами (битумные, мембранные, полимерные и др.)

• Нормативные документы и стандарты (СНиП, ГОСТ, ISO) в области гидроизоляции.

• Технологии нанесения гидроизоляционных материалов.

• Особенности проектирования и устройства систем гидроизоляции.

• Методы контроля качества гидроизоляции.

• Навыки:
  - Чтение чертежей и проектной документации.
  - Умение работать с инструментами и оборудованием для нанесения гидроизоляции.
  - Проведение расчетов по выбору материалов.
  - Диагностика и устранение проблем (течь, конденсат и т.д.).

• Качества:
  - Ответственность и внимательность к деталям.
  - Умение работать в команде.
  - Стрессоустойчивость при работе в сложных условиях (высокая влажность, подземные объекты).

Условия:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня
• 3 месяца испытательный срок на ГПХ, далее прием в штат
• График работы: 5/2
• Стабильная заработная плата
• Обучение за счёт компании
• Возможность карьерного роста
• Обеденные, ГСМ (бензин)

• Социальный пакет

• Бонусная система: от 150 000 ₸ в год на фитнес, медуслуги, перелёты и т.п.

• Тимбилдинги каждые 3–4 месяца

• Премии на профессиональные праздники и по итогу годовых отчетов KPI; IDP.