IT-рекрутер (Проектная работа)

07 Января

Партнерские Вакансии

Компания "ЧК BI Development Ltd."

Обязанности:

• Разработка стратегии набора для формирования команды из 15-17 специалистов за 3 месяца;
• Проведение интервью и собеседований: от первичных телефонных скринингов до финальных интервью с руководителями проектов;
• Оценка и отбор кандидатов на основе технических и soft skills, соответствия корпоративной культуре и специфике проекта;
• Тесное взаимодействие с руководителями проектов для уточнения требований и создания идеальных профилей кандидатов;
• Сопровождение кандидатов на всех этапах набора, включая предложение вакансии, обсуждение условий и закрытие вакансий;
• Ведение отчетности и аналитики по процессу рекрутинга, прогнозирование времени закрытия вакансий.

Требования:

• Опыт работы IT-рекрутером от 2 лет;
• Знание специфики IT-рынка и востребованных технологий (backend, frontend, DevOps, Data Science, QA, UX/UI и другие).
• Опыт работы с платформами для поиска кандидатов;
• Умение проводить структурированные собеседования, включая технические интервью и оценку личных качеств кандидатов;
• Отличные коммуникативные навыки, способность эффективно взаимодействовать с кандидатами и руководителями;
• Способность работать в многозадачном режиме и соблюдать дедлайны.

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособную оплату труда и бонусы за успешное закрытие вакансий;
• Гибкий график работы и возможность удаленной работы;
• Прекрасную возможность профессионального роста и развития в области IT-рекрутинга.

Если ты — динамичный профессионал, готовый к интересным вызовам и хочешь работать в компании, которая ценит командную работу и результат, мы ждем тебя!