Менеджер по подбору персонала( Борисенко Александр ) (в архиве)

11 Декабря

Партнерские Вакансии

Компания "Борисенко Александр"

Вакансия: Менеджер по подбору персонала

Обязанности:
- Активный поиск и привлечение кандидатов на открытые позиции через различные каналы (рекрутинговые платформы, соцсети, внутренние и внешние базы данных);
- Проведение первичных интервью и оценка соответствия кандидатов установленным требованиям;
- Подготовка и сопровождение кандидатов на следующих этапах отбора;
- Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к вакансиям;
- Ведение базы данных кандидатов и регулярная отчетность о результатах подбора;
- Участие в адаптации новых сотрудников, помощь в их быстром включении в рабочий процесс.

Требования:
- Опыт работы в подборе персонала от 1 года (желательно в массовом или специализированном подборе);
- Знание методов и инструментов поиска кандидатов (включая соцсети, профессиональные платформы);
- Навыки оценки кандидатов и ведения интервью;
- Коммуникабельность, внимание к деталям, ответственность;
- Способность эффективно планировать свое время и работать в режиме многозадачности.

Условия:
- Официальное трудоустройство;
- График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;
- Конкурентоспособная заработная плата с бонусами за успешное закрытие вакансий;
- Возможность профессионального развития и карьерного роста;
- Работа в дружной команде и поддержка на всех этапах.