Менеджер по продажам (металлорежущий инструмент)

05 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "SMART GRADE (СМАРТ ГРЕЙД)"

В связи с расширением отдела продаж компания ТОО «SMART GRADE» приглашает на работу менеджеров по работе с клиентами. Мы ищем амбициозных, целеустремленных коллег, которым интересна инструментальная сфера.

Компания ТОО «SMART GRADE» успешно работает на рынке металлорежущего инструмента более 2х лет и является эксклюзивным дилером японского производителя металлорежущего инструмента – Tungaloy Corporation.

Рассмотрим также студентов последнего курса технических вузов;

Обязанности:

1. Поиск и привлечение новых заказчиков (холодные, звонки);
2. Подбор и продажи металлорежущего инструмента, в соответствии с технологиями обработки деталей у заказчика;
3. Изучение технологических особенностей металлообработки заказчика, предложения по их оптимизации;
4. Работа с существующей клиентской базой;
5. Поддержание и развитие долгосрочных отношений с заказчиками;
6. Командировки на производство заказчика на территории РК, посещения заводов производителей (Япония, Китай) для успешных менеджеров;
7. Ведение переговоров на уровне технического менеджмента промышленных предприятий, проведение презентаций;
8. Техническое/технологическое сопровождение продаж;

1. Высшее техническое образование (желательно по специальности «Технология машиностроения» или «Станки и инструменты»);
2. Приветствуется опыт активных продаж в сфере металлообработки;
3. Знание технологии металлообработки;
4. Высокие коммуникативные навыки, самостоятельность, ответственность;
5. Знание Английского языка, минимум базовый уровень, умение писать и читать;
6. Грамотная устная и письменная речь;
7. Организаторские навыки.
8. Знание 1С (желательно);
9. ПК уверенный пользователь (офисные программы: Microsoft Office).

1. Официальное трудоустройство с первого дня работы по ТК РК;
2. Оклад 400 000 Тг. (до вычета налогов) + Премия с продаж (не ограничено),
   Все зависит от личных показателей продаж;
3. Официальная з/п согласно ТК РК;
4. Прозрачная система мотивации;
5. График работы: с понедельника по пятницу, с 8-30 до 17-30, обед 1 час;
6. Молодой, грамотный, амбициозный коллектив;
7. Высокий уровень корпоративной культуры;
8. Обучение;
9. Интересные и сложные задачи, динамичная работа;
10. Профессиональный и личностный рост, корпоративные мероприятия.