Региональный менеджер( Представительство Glenmark pharmaceuticals Ltd ) (в архиве)

25 Июня

Партнерские Вакансии

Компания "Представительство Glenmark pharmaceuticals Ltd"

Компания Glenmark - это международная фармацевтическая компания, в основе деятельности которой научные исследования и разработка инновационных лекарственных препаратов, ищет в свою команду Регионального менеджера:

Обязанности:

• Обеспечивать внедрение стратегических и оперативных планов для достижения целей Головной компании по продвижению подотчетных препаратов и оказывать содействие в стратегическом управлении подотчетными препаратами путем управления командой (в подчинении команда МП 8 человек).

• Осуществлять подбор персонала на должности, находящиеся в прямом подчинении.

• Контролировать выполнение маркетинговой стратегии на территории.

• Совершать двойные/тройные визиты с Медицинскими представителями.

• Осуществлять контроль за соблюдением подчиненными трудовой дисциплины.

• Взаимодействовать с лидерами мнений.

• Составлять планы индивидуального развития совместно с подчиненными.

• Территориальная зона ответственности: Астана, Караганда, Костанай, Актобе (командировки 40-50%).

Требования:

• Высшее медицинское или фармацевтическое образование.
• Опыт работы на должности Регионального менеджера в фармацевтической компании не менее 2-ух лет.
• Опытный пользователь MS Office.
• Опыт работы с госпитальным сегментом будет преимуществом.
• Хорошие аналитические и презентационные навыки.
• Ярко выраженные лидерские качества, нацеленность на результат, умение эффективно работать с командой, умение работать в условиях многозадачности, амбициозность, желание развиваться, умение работать в команде, проактивность, гибкость.

Условия:

• Стабильная конкурентная фиксированная заработная плата.
• Ежегодный пересмотр заработной платы, размер которого тем выше, чем эффективнее сотрудник работает.
• Доступная бонусная схема.
• ДМС.
• Предоставляется Корпоративный автомобиль.
• Корпоративная мобильная связь, интернет.
• Современное оборудование для работы.
• Ежегодный трудовой отпуск 26 календарных дней.