Инженер-метролог

Компания "Олимп КДЛ, ТМ (ТОО Мырза Хан)"

• Осуществлять взаимосвязь с органами стандартизации и метрологии по вопросам эксплуатации и поверки/калибровки приборов;
• Вести учет средств измерений и оборудования лаборатории;
• Контролировать состояние средств измерений и испытательного оборудования используемых в компании, согласование графиков поверки и калибровки для филиалов и ТОО;
• Своевременно организовывать по филиалам проведение поверки и калибровки средств измерений и аттестации испытательного оборудования согласно графика;
• Знание специфики работы поверочных и калибровочных лабораторий;

• Организация работы по открытию поверочных и калибровочных лабораторий на базе компании (поиск помещения, необходимого оборудования, дополнительного персонала и др.);

• Проведение поверки средств измерений в медицинских организациях.

• Высшее образование по специальности «Метрология, стандартизация и сертификация» или другой смежной технической специальности;
• Стаж практической работы в области метрологии не менее 3 лет;
• Опыт работы в испытательных лабораториях;
• Умение работать с технической документацией, применять метрологические методики на практике;
• Способность доводить начатые задачи до получения конечного результата;

• Инициативность, пунктуальность, коммуникабельность, исполнительность.

Приветствуется:

• Владение английским языком на уровне свободного чтения технических текстов;
• Опыт применения требований стандарта ISO 17025 и других стандартов в области систем менеджмента, испытательных лабораторий и метрологии;
• Знание рынка средств измерений и испытательного оборудования;

• Дополнительное образование и опыт в области менеджмента.

• Официальное трудоустройство ТК РК;
• Работа в комфортном офисе;
• Корпоративная скидка на услуги компании;
• Корпоративная мобильная связь;
• Отпуск 24 календарных дня;
• Заработная плата: оклад + KPI;
• Рабочие дни: Пн-Пт с 09:00-18:00; дежурные субботы с 10:00–15:00.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя