Менеджер по кадровому администрированию

Компания "РЦГИ Казгеоинформ"

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан;

• Оформление приёма, перевода, увольнения работников;

• Ведение, хранение и учёт личных дел сотрудников, трудовых договоров, дополнительных соглашений и иной кадровой документации;

• Ведение табельного учёта рабочего времени;

• Организация и ведение воинского учёта работников;

• Участие в подборе, отборе и расстановке кадров;

• Контроль за соблюдением трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка в структурных подразделениях;

• Ведение учёта предоставления отпусков, контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков;

• Подготовка документов по истечении сроков текущего хранения для передачи в архив;

• Формирование и сдача установленной кадровой отчётности;

• Взаимодействие с органами государственной статистики и социального страхования;

• Подготовка материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий, а также оформление представлений работников к поощрениям и награждениям;

• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и внутренних процедур компании.

• Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, юриспруденции или экономики);
• Опыт работы в сфере кадрового администрирования не менее 3 лет;
• Знание Трудового кодекса РК и других нормативных правовых актов в области кадрового делопроизводства;
• Владение MS Office (Word, Excel), навыки работы с электронными кадровыми системами;
• Внимательность, ответственность, самостоятельность, организованность.

• Официальное оформление в соответствии с ТК РК;
• Работа в стабильной организации с развитой корпоративной культурой;
• Возможности профессионального и карьерного роста.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя