Эксперт (Административно-хозяйственный департамент)

24 Июня 2025

Евразийский фонд стабилизации и развития

Город:

Астана

Занятость:

Полная занятость

Опыт:

Более 6 лет

Откликнуться

Компания "Евразийский фонд стабилизации и развития"

Обязанности:

Эксплуатация офиса штаб-квартиры, организация ремонтов, работ по обслуживанию инженерных сетей офисов и иных технических услуг.
Содержание офиса штаб-квартиры и организация работы привлеченного персонала (клининг, флористика, страхование, переезды, рассадка сотрудников, обслуживание офисного оборудования и т.д.).
Материально-техническое обеспечение сотрудников и офиса штаб-квартиры мебелью, оборудованием, расходными материалами, хозяйственными товарами, комплектующими изделиями, канцелярской продукцией, водой, кофе и иными товарами.
Учет использования основных средств и товарно-материальных запасов в рамках АХД в офисе штаб-квартиры (инвентаризация, списание, индивидуальные карточки учета).
Содержание автопарка и транспортное облуживание сотрудников штаб-квартиры (страхование, ремонты, сервис, топливные карты).
Организационно-хозяйственное обеспечение встреч и мероприятий Фонда.
Организация и проведение закупочных процедур по направлению деятельности АХД.
Администрирование договоров поставки товаров, работ и услуг. (оплаты, документооборот и т.д.).

Требования:

Основы складского учета, учета основных средств, ТМЦ и ТМЗ.
Опыт организации ремонтов и работ по эксплуатации помещений.
Опыт организации мероприятий.
Опыт работы с тревел-агентствами по приобретению билетов, предоставлению гостиничных услуг.
Опыт работы с транспортными компаниями.
Навыки ведения переговоров и заключения договоров.
Опыт организации и проведения закупок.
Опыт работы с первичной бухгалтерской документацией.
Умение работать в коллективе.
Расстановка приоритетов, планирование, управление стрессом и постановка целей.
Высокая степень ответственности и самоорганизации.
Высокая коммуникабельность.
Внимание к деталям.
Умение оперативного переключения между задачами.

Условия:

Годовое премирование по результатам работы.
Корпоративная пенсионная программа.
ДМС для сотрудника и членов семьи.
Страхование жизни сотрудника.
Программа субсидирования ипотечных займов.
Адресная льгота: возможность выбрать одну или несколько опций (оплата фитнес-клуба, страхования автомобиля (КАСКО/ОСАГО), билеты для путешествия или образование для детей до 18 лет.
Дополнительные программы признания и поощрения сотрудников.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя

Прикрепите резюме для отклика

Загрузите файл с резюме
до 5 Mb .doc, .docx, .pdf

Создать профессиональное резюме

ОТПРАВИТЬ РЕЗЮМЕ

Уже с нами?
Войдите, чтобы отправить резюме

Похожие вакансии

17 Июня

Менеджер по административно-хозяйственной части, механизации и транспорту (по снабжению и АХЧ)

Астана

Компания "HILL International Kazakhstan" Мы — стабильная и развивающаяся энергетическая компания, осуществляющая эксплуатацию и обслуживание...