Менеджер по обучению и развитию персонала( MEIR DESIGN )

Астана

Компания "MEIR DESIGN" Кого мы ищем: В нашу команду требуется менеджер по развитию — человек, который вдохновляет, умеет обучать и внедряет стандарты сервиса на практике. Вы будете развивать сотрудников, поддерживать и укреплять культуру сервиса, влияя на качество жизни наших клиентов. Основные задачи: Организация и проведение обучающих тренингов по клиентскому сервису для новых и...

HR Менеджер( ЧК BI Group Ltd. )

Астана

Компания "ЧК BI Group Ltd." Обязанности: 1. Управление персоналом проекта: Формирует эффективную HR-систему на проекте с учётом индивидуальных и профессиональных особенностей сотрудников. Создаёт условия для продуктивной работы, командного взаимодействия и развития инициативы в коллективе. Участвует в проектировании организационной структуры: штатное расписание, должностные...

Рекрутер

Астана

Компания "ЧК BI Group Ltd." Обязанности: Ведение полного цикла подбора персонала: от сбора требований и составления профиля вакансии до вывода кандидата на работу. Активный поиск кандидатов через различные каналы (HH, LinkedIn, Telegram, внутренние базы и пр.). Проведение первичных интервью, оценка soft и hard skills. Сопровождение кандидатов на всех этапах:...

Менеджер по обучению

Астана

Компания "ЧК BI Group Ltd." Обязанности: разработка портретов сотрудников для каждой должности; разработка методики и процессов подбора персонала; обновление (апгрейд) программ вводного обучения; разработка программ практического обучения и формирование условий для их реализации; разработка и запуск программ сертификации; создание карьерограмм в соответствии с должностями и...

HR-менеджер

Астана

Компания "Nomad Inc." Кто мы: Казахстанская компания, поставщик силовых кабелей, СИП, энергооборудования, трансформаторов и решений под ключ в сфере энергетики. Мы выстраиваем системный B2B-бизнес с высоким качеством сервиса, надежной логистикой и ориентиром на рост. Сейчас активно усиливаем команду и хотим, чтобы в ней появился сильный HR-менеджер. Ваша миссия: Найти,...

Помощник HR-директора

Астана

Компания "Myd Production" « MYD Production » - ведущий рекламный оператор в аэропортах и на железнодорожных вокзалах Центральной Азии. Уже более 10 лет мы помогаем брендам привлекать внимание миллионов пассажиров, создавая эффективные рекламные кампании. Где нас можно встретить? В самых крупных транспортных хабах Казахстана (г. Астана, г. Актау, г. Актобе, г. Караганда, г....

Главный менеджер (19 грейд) ф.н. по интеграции Департамента управления человеческими ресурсами

Астана

Компания "НК КТЖ" На период отсутствия основного работника. Должностные обязанности: Реализует совершенствование HR функций в целях внедрения в Компанию лучших практик в области управления человеческими ресурсами; разрабатывает инициативы по автоматизации HR процессов в целях эффективной организации HR процессов и оптимизации затрат Компании по координируемым вопросам;...

Специалист по кадрам( Казахстанский завод трубной изоляции )

Астана

Компания "Казахстанский завод трубной изоляции" Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым кодексом РК (приказы, трудовые договоры, личные дела, табели, отпуска и др.). Оформление приёма, перевода, увольнения сотрудников охраны. Ведение штатного расписания. Работа с графиками сменности, табелями учета рабочего времени. Участие в расчёте заработной...

Дефектолог/педагог-психолог

Астана

Компания "Центр поддержки детей с аутизмом "Асыл Мирас" акимата города Нур-Султан" Обязанности: Оказание психолого-педагогической помощи детям с РАС и их семьям проведение занятий Требования: Высшее образование по специальности (дефектолог, педагог-психолог) Наличие успешного сертификата НКТ или квалификационная категория Владение двумя языками(казахский, русский)...

Координатор Производственных Отношений на Актогай

Астана

Компания "Лигабуе Центральная Азия" Обязанности: Контроль за соблюдением всех политик Компании Учет личного состава предприятия, его подразделений. Введение HR документации, файлов, приём/увольнение Проведение вводных инструктажей для новых сотрудников и повторных инструктажей для действующих работников Координация процессов дисциплинарных взысканий и расторжения трудовых...

Старший Специалист Отдела Кадров

Астана

Компания "Лигабуе Центральная Азия" Обязанности: Ведение кадрового учета; оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством РК; занесение всех данные по движению персонала в 1С ведение табеля учета времени применение ДВ Требования: Знание трудового законодательства; Знание основ организации делопроизводства. Условия:...

HR manager( ТЛСконтакт Казахстан )

Астана

Компания "ТЛСконтакт Казахстан" TLScontact i s a global leader in customer relationship management. We offer a wide range of services, from processing visa documentation to passing back passports with final consideration. In July 2023, we were delighted to announce that we had achieved Great Place To Work® certification in 34 countries, representing 90% of our workforce. Due to...

Старший менеджер по подбору персонала

Астана

Компания "Частное учреждение «Корпоративный университет «Самрук-Казына»" Обязанности: Продвижение услуг рекрутинга Осуществляет поиск заказов на услуги рекрутинга и привлекает новых заказчиков; Проводит презентацию услуг потенциальным заказчикам; Готовит ценовые предложения и проекты договоров; Распределяет проекты по предоставляемых услугам между работниками...

Head of HR and Ethics & Compliance

Астана

Компания "«Еврокоптер Казахстан инжиниринг»" Job Title: Head of HR and Ethics & Compliance, Airbus Helicopters Kazakhstan Engineering Location: Astana, Kazakhstan (with potential for travel within Kazakhstan and internationally) About Airbus Helicopters Kazakhstan: Airbus Helicopters Kazakhstan is a joint venture dedicated to the assembly, customization, and maintenance of Airbus...

HR менедежер

Астана

Компания "Infratech" Обязанности: - Ведение полного цикла подбора персонала (поиск, интервью, сопровождение); - Организация и контроль процесса адаптации новых сотрудников; - Разработка и внедрение системы оценки персонала; - Участие в построении и развитии корпоративной культуры; - Организация внутренних коммуникаций; - Мониторинг рынка труда и заработных плат; - Подготовка...